8 (861) 212-63-31

Пн - Пт с 8:00 до 18:00

Соответствие международным стандартам

Соответствие международным стандартам

Официальный член торгово-промышленной палаты

Абонентское обслуживание по охране труда

Абонентское обслуживание или аутсорсинг по охране труда – это услуга по выполнению функций инженера по охране труда в организациях с численностью сотрудников до 50 человек

от 8 000 c

Оставьте заявку

Мы подготовим для вас подробное предложение о сотрудничестве

Нажимая на кнопку "Оставить заявку", вы даете согласие на обработку персональных данных

Любая организация, ведущая свою деятельность на территории РФ, независимо от направленности бизнеса, должна предоставить своему штабу полную безопасность на протяжении всего рабочего дня. Для этого необходимо содержать небольшое подразделение, которое занимается обучением, проводит инструктажи, организовывает встречи по предупреждению несчастных случаев на рабочем месте. Не каждой компании выгодно содержать отдел по ОТ, особенно если можно воспользоваться услугами аутсорсинга по охране труда на выгодных условиях.

Абонентское обслуживание или аутсорсинг по охране труда – это услуга по выполнению функций инженера по охране труда в организациях с численностью сотрудников до 50 человек. В данном случае услуга выполняется командой профессионалов, при этом, за вашим предприятием закрепляется постоянный специалист, постоянно находящийся на связи с клиентом.

История

  • Наши клиенты по абонентскому обслуживанию в области экологии все время спрашивали нас "а есть у вас такое же обслуживание только по охране труда?", когда мы отвечали им нет, то они просили найти такого контрагента, который бы комплексно вел учет, сопровождал и отвечал при проверках и не смогли, поскольку, нам попадались компании которые работают только в рамках ограниченной локации, другие не хотели нести ответственность за свою работу и сопровождать при проверках. Вообще, при поиске вообще складывалось впечатление, что на телефон отвечает специалист из совсем другой отрасли не понимающий сути вопросов.
  • Мы 1,5 года готовились к тому чтобы открыть это новое для нас направление. Первое чем мы озадачились был грамотный специалист с опытом работы в охране труда в различных отраслях производства, у которого есть положительный опыт прохождения проверок и еще компетенции в пожарной, промышленной и электробезопасности. Поиски были долгими, но успешными. Так в нашей команде появился специалист с которым мы сначала выстраивали стратегию работы службы, искали пути оптимизации и автоматизации для эффективной работы, которая в конечном счете влияет на стоимость услуг. Сейчас таких специалистов у нас три.
  • Формат работы и взаимодействия был взят из опыта работы по экологии
  • В итоге мы открыли направление охраны труда такое же комплексное как экологическое, получили аккредитацию и создаем безопасные условия для бизнеса наших Клиентов.
  • Нами получена аккредитация МИНТРУДА РОССИИ №5627 от 11.10.2018г.

Что дает абонентское обслуживание?

Снижение рисков получения штрафов от надзорных органов

Снижение травматизма на производстве

Повышение репутационных показателей компании

Наши результаты

  • Компании которые мы уже обслуживаем работают в сфере пищевого производства, строительства, сельского хозяйства, производства мебели, управления торговыми центрами, складские логистические центры.
  • В конце 2018 и начале 2019 года было много работы по сопровождению СОУТ (представляющей собой подбор аккредитованного контрагента, сбор данных нашими силами, контроль эксперта и качества конечной работы, подписание результата с Клиентом, предоставление результата в гос.орган
  • Все пройденные в 2018 и 2019 году проверки завершились без штрафных санкций.
  • Общее число работников наших абонентов более 700 человек

Выгоды

Почему стоит передать обязанности по охране труда специалистам из нашей компании:

  1. 100% выполнение прописанного в договоре объёма работ в соответствии с календарным графиком;
  2. корректное и быстрое выполнение обязанностей по ОТ из-за уже имеющегося опыта сотрудников компании-аутсорсера в любых направлениях;
  3. у руководителя становится больше свободного времени, которое можно распределить на улучшение компании и направить силы на основные стратегические цели и задачи;
  4. доступна детальная консультация со специалистом ОТ в любое время;
  5. экономия финансов на создание рабочих условий для штатного сотрудника.

Если вы желаете воспользоваться услугой аутсорсинга сотрудника по ОТ в нашей компании, тогда позвоните менеджеру.

Этапы работ

1

Ознакомительный

  • Наши сотрудники выезжают для знакомства с предприятием, в ходе которого ознакамливаются со списком профессий, осматривают рабочие места, знакомятся с существующей документацией.
  • Производят сбор контактов ответственных должностных лиц.
  • Составляется реестр всей существующей документации.
  • Проводится первый аудит и подготавливается отчет для руководителя с оценкой риска и планированием на текущий год.
2

Подготовительный

Подготовка нормативно-правовой документации для предприятия исходя из особенностей технологических, производственных, организационных процессов

  • Разработка стандарта предприятия «Система управления охраной труда»разработка инструкций по охране труда по профессиям и видам работ, по пожарной безопасности, по оказанию первой помощи пострадавшим;
  • Составления перечня работников подлежащих предварительному и периодическому медицинскому осмотру;
  • Составление перечня профессий и должностей, отнесенных к неэлектротехническому персоналу I группы по электробезопасности;
  • Разработка приказов, положений и других нормативных правовых актов в областях:- ОХРАНА ТРУДА- ПОЖАРНАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ- ЭЛЕКТРОБЕЗОПАСНОСТЬ;
  • Разработка локальных норм выдачи спец одежды и СИЗ на остнове Типовых отраслевых норм.
3

Постоянный

  • Подготовка программы обучения по охране труда по всем профессиям и видам работ предприятия
  • Ведение журналов (вводного инструктажа, по охране труда, по пожарной безопасности, по ГО и ЧС, регистрации инструктажа на рабочем месте по охране труда, учета выдачи инструкций, учета присвоения 1 группы допуска по электробезопасности, учета выдачи наряд-допусков, учета проверки знаний по работам в электроустановках, учета огнетушителей, учета несчасных случаев)
  • Осуществление выездного мониторинга и контроля
  • Ведение учета выдачи спецодежды и СИЗ
  • Ведение личных карточек учета выдачи смывающих средств
  • Составление списка рабочих мест и работников, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств
  • Организация обучения по охране труда внутренней комиссией предприятия (по охране труда, по пожарной безопасности, по промышленной безопасности, по электробезопасности (II,  III,  IV  группы допуска), рабочим профессиям, оказанию первой помощи пострадавшим)
4
  • Оформление протоколов заседания комиссии по проверке знаний по охране труда
  • Оформление удостоверений о проверке знаний требований охраны труда
  • Организация выездных лекций и консультаций по вопросам охраны труда.
  • Составление и сдача Отчета о состоянии производственного травматизма
  • Составление и сдача Отчета о состоянии условий и охраны труда
  • Организация обучения и проверки знаний в лицензированных Учебных Центрах с выдачей удостоверений по направлениям
  • Организация и специализированная помощь в проведении специальной оценки условий труда на рабочих местах (в соответствии с 426-ФЗ)
  • Организация и специализированная помощь в расследовании и учете несчастных случаев на производстве, сдача отчётности по завершению расследований в надзорные органы
5

Доработки

  • подготовка документации для вновь принятых сотрудников
  • проведение внутренного ежегодного аудита и по его результатом формирование плана устранения и реализации доработок
6

Подготовка к проверкам

  • ежегодная внутренняя проверка по утвержденным проверочным листам Роструда, Ростехнадзора, Роспожнадзора, Роспотребнадзора
  • подготовка пакета документов к внешним проверкам по ОТ, ПБ, ЭБ
  • представление интересов в ходе проведения внешних проверок по ОТ, ПБ, ЭБ

Кто выполняет Услугу?

Абонентским обслуживанием у нас занимаются специалисты, которые имеют: высшее профессиональное образование, повышение квалификации по охране труда, сертифицированы в системе менеджмента безопасности труда и охраны здоровья по OHSAS 18001 с правом проведения внутренних аудитов, опыт обучения персонала, собственные наработки по обучению и контролю знаний.
Мальцев Александр

Руководитель отдела охраны труда, инженер

Мальцев Александр

E-mail

a.malsev@pek-eco.ru

Телефон

8 (962) 858-15-21

Матлахова Наталья

Инженер-эколог, инженер по охране труда

Матлахова Наталья

E-mail

pek.eco@mail.ru

Телефон

8 861 212-63-31

Шашкова Марина

Помощник инженера по охране труда

Шашкова Марина

E-mail

pek.eco@mail.ru

Телефон

8 861 212-63-31

Стоимость

Для уточнения стоимости позвоните нам по телефону 8 (861) 273-17-10 или отправьте запрос на электронную почту pek.eco@mail.ru.

№п/п Наименование услуги Стоимость работ
1 Абонентское обслуживание от 8000 руб./мес.

Стоимость зависит от объема необходимой работы, частоты необходимости посещения объектов.

Важно!

Обязательным условием работы у нас является постоянное обучение, для этого каждый специалист имеет индивидуальный доступ к:

  • Новостям и разъяснениям по охране труда
  • Периодическим изданиям журнал "Охрана труда: теория и практика"
  • Календарь вступления в силу нормативной документации
  • Обзору практики разрешения споров
  • Полной нормативной базе по охране труда

Оснащение

Необходимое оснащение позволяет нашим специалистам быть компетентными, повышать квалификацию, работать без риска ошибок, исключая "человеческогий фактор":

  • Профессиональные журналы
  • Информационный канал "Техэксперт" "Реформа технического регулирования"
  • Техэксперт: Охрана труда. Професииональный продукт с базой данных
  • Система автоматизации работы 1С Промышленная безопасность комплексная

Файлы для скачивания:

АДМИНИСТРАТИВНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

 Провели
спецоценку
с нарушениями
или не провели вовсе
Допустили к работе
сотрудника при наличии
медограничений,
без обязательного
обучения по охране труда
или медосмотра
Не обеспечили
сотрудников СИЗ
Допустили прочие
нарушения
охраны труда
Нарушили или
не выполнили
предписания
Инспектора
Должностное лицо
Например, директор
5000 руб. – 10000 руб.15000 руб. – 25000 руб.20000 руб. – 30000 руб.2000 руб. – 5000 руб.30000 руб. – 50000 руб.
или
дисквалификация
1–3 года
Повторное нарушение30000 руб. – 40000 руб.
или
дисквалификация
на 1–3 года
30000 руб. – 40000 руб.
или
дисквалификация
на 1–3 года
30000 руб. – 40000 руб.
или
дисквалификация
на 1–3 года
30000 руб. – 40000 руб.
или
дисквалификация
на 1–3 года
-
Предприниматель5000 руб. – 10000 руб.15000 руб. – 25000 руб.20000 руб. – 30000 руб.2000 руб. – 5000 руб.30000 руб. – 50000 руб.
Повторное нарушение30000 руб. – 40000 руб.
или
приостановление
деятельности
до 90 суток
30000 руб. – 40000 руб.
или
приостановление
деятельности до 90 суток
30000 руб. – 40000 руб.
или
приостановление
деятельности
до 90 суток
30000 руб. – 40000 руб.
или
приостановление
деятельности
до 90 суток
-
Организация60000 руб. – 80000 руб.110000 руб. – 130000 руб.130000 руб. – 150000 руб.50000 руб. – 80000 руб.100000 руб. – 200000 руб.
Повторное нарушение100000 руб. – 200000 руб.
или
приостановление
деятельности
до 90 суток
100000 руб. – 200000 руб.
или
приостановление
деятельности до 90 суток
100000 руб. – 200000 руб.
или
приостановление
деятельности
до 90 суток
100000 руб. – 200000 руб.
или
приостановление
деятельности
до 90 суток
-
ОснованиеЧ. 2, ч. 5 ст. 5.27.1
КоАП
Ч. 3, ч. 5 ст. 5.27.1
КоАП
Ч. 4, ч. 5 ст. 5.27.1
КоАП
Ч. 1, ч. 5 ст. 5.27.1
КоАП
Ч. 23 ст. 19.5
КоАП

УГОЛОВНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Лицо, которое обязано соблюдать требования
охраны труда, нарушило их. В результате
по неосторожности здоровью другого лица
причинен тяжкий вред
Лицо, которое обязано соблюдать
требования охраны труда, нарушило их.
В результате по неосторожности погиб
один человек
Лицо, которое обязано соблюдать
требования охраны труда,
нарушило их. В результате по
неосторожности погибли минимум
два человека
Штраф до 400000 руб.
• Штраф в размере зарплаты виновного за период
до 18 месяцев
• Обязательные работы на срок от 180 до 240
часов
• Исправительные работы на срок до двух лет
• Принудительные работы на срок до одного года
• Лишение свободы на срок до одного года

Дополнительно виновного могут лишить
права занимать определенную должность или
заниматься определенной деятельностью на срок
до одного года
• Принудительные работы на срок
до четырех лет
• Лишение свободы на срок до четырех лет

Дополнительно виновного могут
лишить права занимать определенную
должность или заниматься определенной
деятельностью на срок до трех лет
• Принудительные работы на срок
до пяти лет
• Лишение свободы на срок до пяти
Лет

Дополнительно виновного могут
лишить права занимать определенную
должность или заниматься
определенной деятельностью на срок
до трех лет
Ч. 1 ст. 143 УК РФЧ. 2 ст. 143 УК РФЧ. 3 ст. 143 УК РФ

Дополнительные услуги

Наверх

Летняя акция!